Tạo Dựng Sự Nghiệp, Nên Bắt Đầu Từ Đâu?

Viewed: 44,566

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerViet :

7 lời khuyên từ các cựu học viên thạc sỹ quốc tế của CFVG

Trung tâm Pháp Việt Đào tạo về Quản lý (CFVG) được đánh giá là tổ chức hàng đầu tiên phong đào tạo về quản lý tại Việt Nam với hơn 2500 học viên tốt nghiệp. Các chương trình đào tạo của CFVG tại Việt Nam gồm có: Thạc sỹ Quản trị Kinh doanh (MBA), Thạc sỹ Kinh tế Ngân hàng và Tài chính (MEBF), Thạc sỹ Marketing Bán hàng và Dịch vụ (MMSS). Theo số liệu khảo sát gần đây, 85% cựu học viên hiện đang thành công với các vị trí quản lý và 10% cựu học viên hiện là chủ doanh nghiệp. Sau đây là 10 lời khuyên từ các cựu học viên CFVG đến các bạn trẻ đang băn khoăn với câu hỏi: Tạo dựng sự nghiệp, nên bắt đầu từ đâu?

1)    Bạn cần có mục tiêu và đam mê

Sau tấm bằng đại học, các tân cử nhân sẽ ngập ngừng trước nhiều cánh cửa sự nghiệp: làm công hay khởi nghiệp & làm chủ, doanh nghiệp nhà nước hay doanh nghiệp tư nhân, công ty Việt Nam, công ty nước ngoài hay tập đoàn toàn cầu... Dù là bạn lựa chọn hướng đi nào, thì bạn nên xác định niềm đam mê cho mình và có mục tiêu rõ ràng. Đam mê và mục tiêu phải được xây dựng dựa trên hiểu biết của bạn về điểm mạnh, điểm yếu, ước mơ, khát vọng, và giá trị cốt lõi của chính bạn. Một khi đã có mục tiêu, được làm việc và sống với đam mê của mình, bạn sẽ được tiếp sức mạnh và cảm hứng để hoàn thành những công việc thách thức nhất. 

2)    Học ra học, chơi ra chơi

Học là cực kì quan trọng, thật sự quan trọng và cần thiết để tạo dựng được một nền tảng kiến thức vững chắc cho sự nghiệp. Ai cũng biết được tầm quan trọng của kiến thức, nhưng không phải ai cũng sẵn sàng dành toàn tâm, toàn ý cho việc học khi có cơ hội học tập và trau dồi kiến thức. Để thực sự thu được nhiều giá trị từ các cơ hội học tập, chúng ta cần phải biết kiểm soát danh sách ưu tiên của mình theo thời điểm. Việc tranh thủ học thêm vào các buổi tối sau giờ làm việc, hay những ngày nghỉ cuối tuần... đúng là không phải một việc dễ dàng, nhất là với những người vướng bận công việc và gia đình. Thậm chí, ngay cả lựa chọn đi du học nước ngoài cũng đòi hỏi nhiều cân nhắc, và tính toán kỹ lưỡng. Tuy nhiên, nếu chúng ta biết xắp xếp ưu tiên cho mục tiêu học tập tại những thời điểm thích hợp, thì chỉ sau 1-2 năm tập trung, chuyên sâu...bạn có thể trở thành những người tự tin, thực sự có tài và sẽ đạt được những thành công xứng đáng.

Hoạt động học nhóm tại lớp học MBA của CFVG

3)    Sẵn sàng để nắm bắt tất cả các cơ hội

Thật tiếc, nếu cơ hội đến mà bạn lại chưa sẵn sàng. Bởi vì có những cơ hội mà không phải ai cũng có được. Hãy tưởng tượng, một ngày, bạn được giới thiệu đến một vị trí quản lý đáng mơ ước, nhưng bạn lại thiếu một điều kiện tiên quyết, đó là tấm bằng MBA, Thạc sỹ chuyên ngành, chứng chỉ nghề, chứng chỉ ngoại ngữ... Vậy nên, việc không ngừng học tập và trau dồi kiến thức để vươn tới những đỉnh cao mới là hết sức quan trọng. Bên cạnh đó, bạn cũng nên sẵn sàng đương đầu với những thách thức, đảm nhận và cố gắng hoàn thành những công việc khó khăn... để tích lũy được những kinh nghiệm và kỹ năng cần thiết. Khi cơ hội đến bạn hãy nắm bắt cơ hội  với quyết tâm và hoãi bão để vươn tới thành công.

Học viên CFVG MBA tại Trường Kinh doanh IESEG, Pháp

4)    Biết kết nối và xây dựng mạng lưới

Chỉ số kỹ năng tạo dựng quan hệ (Networking IQ) - kỹ năng mềm quan trọng nhất chiếm tới 75% khả năng thành công của một người làm việc chuyên nghiệp chưa được nhiều người Việt Nam chú trọng đúng mức.Bạn hãy biết cách hòa mình vào với những cộng đồng xung quanh mình... Trong những những cộng đồng học tập và nghề nghiệp, sự đa dạng về ngành, nghề, vị trí công việc... thâm chí cả tính cách, cá tính của các thành viên chắc chắc sẽ mang lại những cơ hội học hỏi, hợp tác và chia sẻ thực sự giá trị cho con đường gây dựng sự nghiệp của bạn.

Học viên CFVG giao lưu văn hóa tại Trường Kinh doanh ESCP Europe, Pháp

5)    Tinh thần đội nhóm, kỹ năng làm việc nhóm

Đây là một nét văn hóa mới nơi công sở, mang giá trị gắn kết các cá nhân rất cao. Trong môi trường làm việc tập thể, mọi cá nhân cần hiểu và tin rằng việc tư duy, lập kế hoạch, quyết định và hành động sẽ được thực hiện tốt hơn khi tất cả cùng hợp tác. Người ta nhận ra, hiểu rõ, và tin rằng: "Không một ai trong chúng ta có thể giỏi bằng tất cả chúng ta hợp lại". Hãy luôn sẵn lòng tham gia và công hiến nhiệt tình vào các công việc chung của nhóm, tại lớp học, nơi làm việc, hoặc một câu lạc bộ hoạt động cộng đồng với tinh thần đội nhóm cao nhất. Hoạt động nhóm không chỉ giúp chúng ta hoàn thành công việc nhanh hơn, mang lại giá trị lớn hơn... mà còn mang lại những trải nghiệm sâu sắc về bản thân và môi trường xung quanh.

Hoạt động teambuilding của các học viên CFVG

6)    Thành công chỉ đến khi đã tích lũy đủ về lượng

Vạn sự khởi đầu nan, những bước chân đầu tiên bao giờ cũng khó khăn nhất. Tuy nhiên, chúng ta cần phải mạnh dạn dẫn bước, sẵn sàng đối diện với những thách thức, đôi khi là thất bại. Thành công không đến một cách ngẫu nhiên, mà đó là thành quả tạo nên bởi những nỗ lực, cố gắng và cam kết phát triển bản thân của mỗi người. Tham gia lớp học vào dịp cuối tuần, đọc sách thay vì chơi game, đầu tư vào các mối quan hệ, gia tăng các trải nghiệm quốc tế đa văn hóa, rèn luyện kỹ năng quản trị bản thân, trau dồi kỹ năng lãnh đạo... Đó là những việc bạn nên làm để tích lũy cho tương lai.

Tướng quân Mac Arthur từng nói: “Với quân nhân, tiếng kèn triệu tập quân sĩ ngoài chiến trường chính là một cơ hội. Tuy nhiên, tiếng kèn hiệu lanh lảnh đó không khiến quân sĩ trở nên dũng mãnh hay giúp họ thắng trận; để có thể nắm bắt cơ hội, họ phải dựa vào chính mình”. Thứ thúc đẩy ta nắm lấy cơ hội và đi tới thành công chính là cá tính và năng lực cá nhân của ta.

Lễ trao bằng của CFVG tại Đại sứ Quán Pháp

7)    Tư duy vượt lên trên bầu trời

Xây dựng một tầm nhìn phát triển cho bản thân là việc ai cũng nên làm. Tầm nhìn ấy có thể vượt qua mọi ranh giới và rào cản. Tri thức và hiểu biết sẽ khai mở tiềm năng sáng tạo và phát triển khiến chúng ta có thể trở thành những người tiên phong trong lĩnh vực của mình. Hãy liên tục cập nhật những hệ tư duy và cách tiếp cận mới. Hãy sẵn sàng tiếp thu những quan điểm mới với góc nhìn đa chiều và lăng kính thông thái. Dù bạn đang hoạt động trong ngành nào, ở cấp bậc gì ... thì bạn cũng sẽ có thể đóng góp cho cộng đồng nhiều giá trị vượt trội, tạo dựng nên thành công bền vững cho bản thân, gia đình và xã hội.

Chúc các bạn một khởi đầu thành công!

  www.cfvg.org

VIP jobs ( $1000+ )

CÔNG TY CỔ PHẦN JEMMIA
CÔNG TY CỔ PHẦN JEMMIA

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN JEMMIA
CÔNG TY CỔ PHẦN JEMMIA

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

LOTTE VIETNAM SHOPPING JOINT STOCK COMPANY
LOTTE VIETNAM SHOPPING JOINT STOCK COMPANY

Salary: Competitive

Ho Chi Minh | Can Tho

TECHCOMBANK
TECHCOMBANK

Salary: Competitive

Ha Noi

NINJA VAN VIỆT NAM
NINJA VAN VIỆT NAM

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Ngân Hàng TMCP Quân Đội
Ngân Hàng TMCP Quân Đội

Salary: 14 Mil - 30 Mil VND

Tra Vinh

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh | Binh Duong

Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc
Công ty TNHH Thiên Thủy Mộc

Salary: 18 Mil - 23 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ
Công Ty Cổ Phần Công Nghệ Sen Đỏ

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty Cổ phần đầu tư xây lắp Phúc Gia
Công ty Cổ phần đầu tư xây lắp Phúc Gia

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

North Central Coast | Nghe An

Công Ty Cổ Phần ZME
Công Ty Cổ Phần ZME

Salary: 25 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Công ty TNHH Olam Việt Nam
Công ty TNHH Olam Việt Nam

Salary: 20 Mil - 25 Mil VND

Ben Tre

BS Group
BS Group

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Y&B
Công Ty Cổ Phần Y&B

Salary: 25 Mil - 30 Mil VND

Ho Chi Minh

Công ty Cổ Phần Hóa Mỹ Phẩm Mỹ Hảo
Công ty Cổ Phần Hóa Mỹ Phẩm Mỹ Hảo

Salary: 25 Mil - 30 Mil VND

Hai Phong | Hai Duong | Quang Ninh

CÔNG TY TNHH GIAO HÀNG FLEX SPEED
CÔNG TY TNHH GIAO HÀNG FLEX SPEED

Salary: 20 Mil - 30 Mil VND

Long An

CareerViet's client
CareerViet's client

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN MỸ PHẨM VIMAC
CÔNG TY CỔ PHẦN MỸ PHẨM VIMAC

Salary: 15 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi

Công ty TNHH Greystone Data Systems Việt Nam
Công ty TNHH Greystone Data Systems Việt Nam

Salary: 10 Mil - 25 Mil VND

Ho Chi Minh

Công Ty Cổ Phần Cách Nhiệt Mathome Việt Nam
Công Ty Cổ Phần Cách Nhiệt Mathome Việt Nam

Salary: 10 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi | Can Tho

ERAS GROUP
ERAS GROUP

Salary: Competitive

Ho Chi Minh

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Salary: 15 Mil - 30 Mil VND

Ha Noi | Bac Ninh | Hung Yen

II-VI Việt Nam
II-VI Việt Nam

Salary: Competitive

Dong Nai

CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS
CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS

Salary: 25 Mil - 35 Mil VND

Ha Noi

Similar posts

Luật hấp dẫn là gì? Ứng dụng luật hấp dẫn trong công việc và cuộc sống
Luật hấp dẫn là gì? Cách sử dụng và ứng dụng luật hấp dẫn thu hút tiền bạc, tình yêu đặc biệt là công việc. Click để xem ngay bài viết sau!
Thu phục nhân tâm - Tuyệt kỹ quản lý nhân sự nhất định không nên bỏ qua
Có lẽ, tuyệt kỹ sự nghiệp là thu phục nhân tâm, làm sao dù không giỏi nghiệp vụ mà vẫn điều binh khiển tướng". Ở vị trí càng cao, lại càng vận dụng thuần thục, dùng như không dùng, vậy mới hay! Việc dụng người làm sao để được lòng người, chọn đúng người, đúng việc. Ở thì vui mà đi thì không hối tiếc mới là đáng nể.
Học logistic ra làm gì? Lương và cơ hội việc làm ra sao
Học Logistics ra làm gì? Mức lương ngành này là bao nhiêu? Tìm kiếm cơ hội việc làm cho ngành logistics ở đâu? Tìm hiểu ngay cùng CareerViet!
Học kinh tế ra làm gì? Cơ hội phát triển và mức lương ngành kinh tế
Học kinh tế ra làm gì? Mức lương ngành kinh tế là bao nhiêu? Những cơ hội việc làm cho ngành kinh tế sau khi ra trường? Tìm hiểu ngay nghề nghiệp tương lai hái ra tiền
Học luật kinh tế ra làm gì? Mức lương và cơ hội cho người học luật kinh tế
Học luật kinh tế ra làm gì? Hiện nay cơ hội nghề nghiệp nào cho người học luật kinh tế? Những khó khăn gì khi theo học ngành luật kinh tế tại Việt Nam?

Subscribe

Create job alerts. Free and Easy

Create now
Feedback