Chuyên viên cao cấp Điện, điện nhẹ (ME) - TNS - 1N040

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent

Chuyên viên cao cấp Điện, điện nhẹ (ME) - TNS - 1N040

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent
Salary

$ 18 Tr - 25 Tr VND

  • Experience

    3 - 5 Years

  • Job level

    Experienced (Non - Manager)

  • Deadline to apply

    19/06/2020

Location

Ha Noi

Benefits

  • Insurance
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review

Job Description

1. Quản lý hệ thống kỹ thuật:

  • Hỗ trợ Giám đốc Ban phối hợp các cơ sở tổ chức thực hiện, giám sát công tác vận hành, bảo dưỡng, xử lý sự cố hệ thống kỹ thuật các khu VP & TTTM, Chung cư, Khu Công nghiệp ... hoạt động theo đúng định hướng Công ty, đảm bảo an toàn vận hành và chất lượng dịch vụ.
  • Thẩm định và đề xuất các biện pháp khắc phục các sự cố lớn ảnh hưởng đến hệ thống và phối hợp với Phòng chuyên môn thực hiện. Làm đầu mối thống nhất với PnL về tiến độ xử lý các trường hợp đặc biệt.
  • Phối hợp cơ sở tổ chức thực hiện và kiểm soát công tác bảo trì bảo dưỡng theo kế hoạch và đảm bảo tuân thủ SOP & kiểm soát lượng tiêu hao vật tư, phụ tùng thay thế cho toàn bộ máy móc thiết bị. Thường xuyên đánh giá và đưa ra các giải pháp cải tiến hệ thống kỹ thuật.
  • Phối hợp (hoặc chủ trì ) với KST các cơ sở triển khai công tác lưu trữ hồ sơ, giấy tờ liên quan đến hệ thống kỹ thuật.

2. Tiếp nhận bàn giao các hạng mục mới:

  • Thẩm định, chủ trì phối hợp, tư vấn, hỗ trợ các cơ sở thực hiện thẩm định phương án thi công và giám sát công tác nghiệm thu và nhận bàn giao các hạng mục công trình/ công trình do Nhà thầu/ công ty xây dựng thực hiện trong phạm vi quản lý.
  • Giám sát và hỗ trợ tổ chức kiểm soát bảo hành các hạng mục công trình khi cần thiết.

3. Cải tạo cơ sở hạ tầng:

  • Cho ý kiến thẩm định về chuyên môn các đề xuất phương án cải tạo hệ thống/cơ sở hạ tầng khi có đề xuất từ cơ sở hoặc theo chỉ đạo của lãnh đạo
  • Tham gia thẩm định duyệt thiết kế của Nhà thầu, dự toán chi phí trình Lãnh đạo phê duyệt.
  • Phối hợp các cơ sở triển khai và giám sát việc cải tạo, lắp đặt, xây mới theo các phương án được phê duyệt.

4. Lập kế hoạch:

  • Thực hiện lập kế hoạch hành động các mảng việc thuộc chuyên môn được giao của bộ phận kỹ thuật các cơ sở khi phát sinh các chiến dịch, dự án để đề xuất triển khai.
  • Xây dựng các kế hoạch hành động chi tiết, hướng dẫn cụ thể theo bảng quy hoạch tổng thể. Các kế hoạch này phải đảm bảo tính tối ưu và khả thi.
  • Hỗ trợ triển khai và kiểm soát chặt chẽ việc thực hiện các kế hoạch đã phê duyệt.
  • Thường xuyên nghiên cứu, đánh giá việc thực hiện các kế hoạch để có các biện pháp hỗ trợ, thúc đẩy, xử lý các vướng mắc, đề xuất các cơ chế động viên hoặc gây sức ép để các cơ sở hoàn thành được các kế hoạch đã đặt ra.

5. Nhân sự:

  • Hỗ trợ GĐKT nghiên cứu năng suất, hiệu quả của CBNV các bộ phận cơ sở, từ đó đề xuất điều chỉnh SĐTC, định biên, chính sách nhân sự tối ưu.
  • Hỗ trợ tuyển dụng đánh giá năng lực chuyên môn đối với các chức danh thuộc phạm ban kỹ thuật TNS quản lý.
  • Tham gia đào tạo huấn luyện các vấn đề về chuyên môn phụ trách đối với các CBNV cấp cơ sở, hỗ trợ và kiểm soát lộ trình phát triển cá nhân của các CBLĐ nguồn
  • Xây dựng MTLV văn minh, văn hoá cao theo bộ tiêu chí MTLV của Tập đoàn.
  • Phối hợp với các Ban Vận hành thiết lập Bộ máy quản lý cho các tòa nhà theo đúng định biên được phê duyệt.

6. Hệ thống quy định quy chế, tiêu chuẩn:

  • Thường xuyên nghiên cứu và đào tạo, nắm rõ các QĐQC, MTCV của bản thân và các cấp
  • Định kỳ rà soát hệ thống quy định quy chế, mô tả công việc của các bộ phận/chức danh, tiêu chuẩn, chính sách; đề xuất điều chỉnh cho phù hợp với thực tế tại từng thời điểm có thay đổi.

7. Tài chính:

  • Đánh giá hiệu quả vận hành của các tòa nhà, đưa ra phương án điều chỉnh/giải pháp tổng thể, đồng nhất để trình lãnh đạo áp dụng chung cho các cơ sở.
  • Triển khai kiểm soát tài sản, mua sắm đảm bảo đúng lộ trình đúng thời điểm, hiệu quả

8. Pháp chế:

  • Tự trang bị kiến thức cơ bản về pháp lý, chịu trách nhiệm thẩm định các vấn đề trong phạm vi thẩm quyền theo quy định của Tập đoàn, đảm bảo phù hợp với quy định của pháp luật.
  • Tổ chức, triển khai, hỗ trợ, kiểm soát, đánh giá các công việc của bộ phận kỹ thuật các cơ sở tư vấn để đảm bảo tính pháp lý chặt chẽ.

9. Ngân sách hoạt động: Phối hợp rà soát, thẩm định ngân sách kỹ thuật các cơ sở hàng năm đảm bảo hoạt động vận hành các tòa nhà, khu công nghiệp tối ưu cho CĐT đảm bảo các báo cáo về tài chính hàng tháng, quý, năm được trình cho chủ đầu tư đúng thời hạn

10. Quản trị rủi ro:

  • Đánh giá, phát hiện các rủi ro trong phạm vi công việc mình quản lý, lên phương án đề xuất giải pháp phòng ngừa.
  • Xây dựng, hướng dẫn, hỗ trợ các cơ sở tuân thủ, kiểm soát các vấn đề An toàn lao động, PCCC …

Job Requirement

1. Trình độ:

  • Học vấn: Đại học trở lên (Các chuyên ngành hệ thống Điện, Cấp Thoát Nước, ĐHKK, PCCC, XD Hạ Tầng)
  • Ngoại ngữ: Ưu tiên thành thạo tiếng Anh chuyên ngành.
  • Tin học: Thành thạo vi tính 

2. Kinh nghiệm: 3 - 5 năm trở lên trong lĩnh vực liên quan.

3. Kiến thức:

  • Kiến thức chung: Am hiểu chất lượng, tiêu chuẩn kỹ thuật, dịch vụ cao cấp
  • Kiến thức chuyên môn: Điện Nước, ĐHKK, PCCC, Hạ Tầng 

4. Năng lực:

  • Năng lực hành vi/Thái độ: Tinh thần trách nhiệm
  • Năng lực chung: Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; Khả năng tư duy dịch vụ tốt
  • Năng lực quản lý/lãnh đạo: Khả năng quản lý quá trình triển khai công việc
  • Năng lực chuyên môn: Khả năng quản lý vận hành Hệ thống kỹ thuật tòa nhà, chung cư, TTTM, Khu công nghiệp …

5. Các yêu cầu khác: Tác phong chuyên nghiệp

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: Unlimited
  • Job type : Permanent

Công Ty Cổ Phần Thương Mại Và Công Nghệ Kỹ Thuật Ecome

$ Competitive

  • Ha Noi

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent

$ Competitive

  • Ha Noi

Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam

$ Competitive

  • Ha Noi

Công ty TNHH Bảo Hiểm Nhân Thọ AIA Việt Nam

$ 10,4 Tr - 17,4 Tr VND

  • Ha Noi

Hòa Bình Group -CÔNG TY CP ĐẦU TƯ THƯƠNG MẠI VÀ KỸ THUẬT HOÀ BÌNH

$ Competitive

  • Ha Noi

VCBS - Chung khoan VCB

$ Competitive

  • Ha Noi

CÔNG TY TÀI CHÍNH TNHH MTV NGÂN HÀNG TMCP SÀI GÒN - HÀ NỘI (SHB Finance)

$ Competitive

  • Ha Noi

CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN TLM MIỀN BẮC

$ 6,5 Tr - 25 Tr VND

  • Ha Noi

Tập Đoàn Sun Group

$ Competitive

  • Ha Noi
Feedback