language
1

Let jobs find you. Setup Email job alerts to don't miss
your opportunities.

 
Message

Please sign in to perform this function

Sign in by:

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent

Chuyên viên chính Phát triển và Khai thác Ứng dụng Ngân hàng - KCN - MSB

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent
Updated: 01/06/2019

Employment Information

Benefits

  • Insurance
  • Travel opportunities
  • Incentive bonus
  • Health checkup
  • Training & Development
  • Salary review

Job Description

1. Nhiệm vụ tài chính: Hoàn thành chỉ tiêu được giao.

2. Nhiệm vụ hoạt động:
- Nghiên cứu các hệ thống ứng dụng ngân hàng hiện có trong phạm vi được phân công để nắm bắt được tối đa các tính năng sẵn có của hệ thống (đặc biệt là các khả năng tham số hóa, tùy biến đối với các sản phẩm dịch vụ và các quy trình xử lý nghiệp vụ, các khả năng tích hợp và đặc tả thông số kỹ thuật để tích hợp với các hệ thống khác, ý nghĩa các đầu mục dữ liệu, sơ đồ luồng dữ liệu)
- Nghiên cứu, rà soát hoạt động của các bộ phận nghiệp vụ của khách hàng để nắm rõ thực tiễn khai thác các hệ thống ứng dụng, các thuận lợi cũng như các vướng mắc khó khăn; Tìm hiểu, phân tích và so sánh các sản phẩm, giải pháp trên thị trường, các xu hướng công nghệ mới nhằm nắm được ưu nhược điểm của các hệ thống và học hỏi phương thức áp dụng
- Triển khai các phương án tối ưu hoạt động của các hệ thống ứng dụng hiện có nhằm đáp ứng các yêu cầu của Khách hàng và/hoặc tăng năng suất lao động, tăng cường khả năng quản trị, kiểm soát, tăng năng lực cạnh tranh trên thị trường cho khách hàng.
- Phân tích, thiết kế, phát triển, triển khai và/hoặc quản lý các dự án phát triển/triển khai ứng dụng ngân hàng; Tham gia dự thảo các văn bản liên quan đến việc phát triển tham số/sản phẩm/công nghệ mới. Tham gia phụ trách nhóm trong đơn vị theo phân công.

3. Nhiệm vụ quản lý rủi ro:
- Xác định và quản lý một cách hiệu quả các rủi ro liên quan đến các dự án công nghệ và hệ thống công nghệ theo quy trình đã được thống nhất trong nội bộ công ty
- Giảm sự cố/lỗi phát sinh khi triển khai sản phẩm/dịch vụ và các lỗi hệ thống công nghệ nhờ việc xác định và xử lý dứt điểm rủi ro

4. Nhiệm vụ sáng tạo, cải tiến:
- Xác định, đề xuất và triển khai các giải pháp sáng tạo để cải thiện trải nghiệm của khách hàng, giảm chi phí hoặc tăng hiệu suất/hiệu quả công việc
- Đưa ra các cải tiến cải thiện những điểm yếu của các hệ thống và lên kế hoạch thực hiện cải tiến đó

5. Nhiệm vụ quản lý chất lượng:
- Xây dựng kế hoạch đảm bảo chất lượng đối với các dự án công nghệ, phân bổ nguồn lực để thực hiện việc kiểm soát và đảm bảo chất lượng cho các dự án công nghệ
- Liên tục tìm kiếm các cơ hội để nâng cao chất lượng sản phẩm, dịch vụ công nghệ
- Cung cấp các giải pháp để cải thiện trải nghiệm của khách hàng đối với các sản phẩm/dịch vụ của Khối Công nghệ

Job Requirement

1. Trình độ: 
- Chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học các ngành CNTT hoặc Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh Nghe/Nói/Đọc/Viết tốt.

2. Kinh nghiệm:
- Tối thiểu 03 năm làm việc trong lĩnh vực phát triển/triển khai/quản trị ứng dụng ngân hàng.
- Ưu tiên kinh nghiệm phát triển/triển khai/quản trị ứng dụng back-end của ngân hàng như Core, ERP, CRM... 

3. Kiến thức:
- Hiểu biết về các quy trình phát triển phần mềm, các công cụ quản trị dự án, môi trường phát triển ứng dụng, ngôn ngữ lập trình ứng dụng, cơ sở dữ liệu
- Hiểu biết về một số mảng nghiệp vụ ngân hàng, phần mềm ứng dụng trong ngân hàng.
- Ưu tiên ứng viên có hiểu biết/kinh nghiệm đối với các ứng dụng mà MSB đang sử dụng.

4. Năng lực (Kĩ năng/Khả năng):
- Khả năng nghiên cứu, phân tích logic, tư duy trừu tượng tốt.
- Khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập; khả năng làm việc dưới áp lực cao.
- Kỹ năng quản lý, lập kế hoạch, triển khai các dự án phần mềm ứng dụng.
- Khả năng giải quyết vấn đề, linh hoạt và ứng biến nhanh với các thay đổi.

5. Các yêu cầu khác: Tuân thủ kỷ luật; Trách nhiệm và Hợp tác trong công việc; Luôn lắng nghe và học hỏi.

More Information

  • Job type : Permanent

Company Overview

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent

http://jobs.mtalent.com.vnCompany size: 2000
M-Talent là công ty tư vấn nhân sự có trụ sở chính tại Hà Nội được thành lập năm 2012. Với chiến lược kinh doanh mới, Khối Quản lý Nhân tài của Maritime...Detail

Similar jobs

Chuyên viên chính Phát triển và Khai thác Ứng dụng Ngân hàng - KCN - MSB

Công Ty CP Quản Trị Nguồn Nhân Lực M-Talent

Get email alerts for new jobs

Setup Email alerts