TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ N3 - CÔNG TY NHẬT KCN THĂNG LONG 2, HƯNG YÊN (1000-1500 USD)

Công Ty TNHH OS POWER Việt Nam
Location

Hung Yen

  • Salary

    1,000 - 1,500 USD

  • Experience

    5 - 7 Years

  • Job level

    Manager

  • Deadline to apply

    29/11/2020

Benefits

  • Insurance
  • Travel
  • Incentive bonus
  • Healthcare
  • Training Scheme
  • Salary review

Job Description

Khách hàng của OSPV là Công ty 100% vốn Nhật Bản chuyên sản xuất các bộ dây dẫn điện sử dụng trong tủ lạnh, máy giặt, điều hòa, cần tuyển 1 Trưởng phòng Nhân sự với nội dung như sau:

*Địa điểm làm việc: Khu Công nghiệp Thăng Long II, Phường Dị Sử, Thị xã Mỹ Hào, Tỉnh Hưng Yên, Việt Nam

*Quyền lợi:

- Có xe đưa đón cán bộ nhân viên hàng ngày từ Hà Nội đến Hưng Yên và ngược lại, tại 1 vài điểm cố định trong thành phố hoặc trên tuyến đường xe đi từ HN đến HY (ưu tiên ứng viên sống tại Hưng Yên)
- Thời gian làm việc: 8 – 16h40 các ngày từ thứ 2 đến thứ 6, nghỉ 2 thứ 7/tháng
- Được tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Luật lao động Việt Nam
- Có chế độ tăng lương, thưởng hàng năm.
- Có cơ hội đi đào tạo ở nước ngoài
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, năng động.

*Nội dung công việc

1. Quản lý công việc chung của phòng Nhân sự - hành chính công ty
2. Trực tiếp phụ trách công tác Nhân sự của công ty bao gồm:
- Tổng hợp nhu cầu tuyển dụng của các Phòng Ban, lập kế hoạch tuyển dụng.
- Đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ và tổ chức phỏng vấn, lựa chọn ứng viên phù hợp theo đúng kế hoạch.
- Đào tạo nhân viên mới về nội quy, quy định, quy chế của công ty
- Chịu trách nhiệm chấm công, tính lương, thưởng hàng tháng
- Báo cáo, theo dõi, giải quyết chế độ BHXH, BHYT, BHTN cho NLĐ
- Theo dõi cập nhật và quản lý hồ sơ nhân sự, danh sách lao động
- Đặt phòng khách sạn, vé máy bay, visa, hộ chiếu và các thủ tục cần thiết cho nhân viên đi công tác
- Thực hiện các thủ tục đối với người nước ngoài làm việc tại Việt Nam: thẻ tạm trú, work permit, …
- Các công việc hành chính khác.
3. Trực tiếp báo cáo với Tổng giám đốc các vấn đề liên quan đến HC-NS của công ty.

Job Requirement

- Tốt nghiệp đại học
- Nam/nữ tuổi từ 28-35
- Có thể giao tiếp thành thạo bằng tiếng Nhật, tương đương N3 trở lên.
- 5 năm kinh nghiệm hành chính nhân sự: bảo hiểm, lương, chế độ trở lên
- Làm việc cẩn thận, nghiêm túc
- Có khả năng quản lý tốt công việc và con người.
- Tác phong nhanh nhẹn, chăm chỉ, tích cực, yêu thích công việc
- Chịu được áp lực công việc

More Information

  • Degree: Bachelor
  • Age: Unlimited

Similar jobs

Feedback