Công Ty TNHH MTV Đầu Tư Và Công Nghệ FIBO

Fibo là công ty công nghệ, hoạt động chính trong lĩnh vực viễn thông (SMS và Voice). Fibo có tầm nhìn dài hạn về Công Nghệ và Viễn Thông, có văn hóa tôn trọng việc học tập và lãnh đạo bản thân. Fibo sẵn sàng trao cho nhân viên cơ hội vươn lên (tăng cấp/bậc, dẫn dắt các dự án độc lập) nhằm thỏa sức thể hiện khả năng sáng tạo và sức mạnh tri thức của mình.

– Các dịch vụ chính:

+ SMS: BrandName, Location Based, LongCode 2Ways

+ Voice: Call Center, Auto call, Text2Voice

– Giải Pháp nâng cao:

+ eTRUST.com.vn: Giải pháp chống hàng giả, bảo hành điện tử

+ CreditScore.vn: Chấm điểm tín dụng "thần tốc"​ trong vòng 60s

VNG, INSEE, AQUA, PEPSI, OCB, VCB, RMIT,VHG... là một trong số những khách hàng đã và đang tin tưởng  lựa chọn sử dụng dịch vụ của Fibo.

VĂN HÓA FIBO:

• Tôn trọng mỗi cá nhân như là 01 Nhà Lãnh Đạo
• Làm việc tập trung trong 4 ngày/tuần (T2- T5), dành 1 ngày đọc sách, suy nghĩ, report (T6), ngày Seminar (T7 cách tuần)
• Đầy đủ dinh dưỡng cho nhân viên (Sữa Tươi, Sữa Chua và các loại thức ăn/uống trong tủ lạnh)
• Khuyến khích khởi nghiệp (hỗ trợ nhân viên học tập + khởi nghiệp)
• SỐNG -> HỌC TẬP -> PHÁT TRIỂN -> ĐÓNG GÓP -> HIỆU QUẢ -> THÀNH TỰU

"Công việc thú vị - Khám phá điều hay - Sống và làm việc như một nhà lãnh đạo"

Môi trường của Fibo chú trọng việc Tự Học: động viên, khuyến khích và có cả áp đặt. 

Ngoại trừ việc học kiến thức, kỹ năng chuyên môn buộc phải có, chúng tôi tạo một cơ chế để mỗi người trong công ty đều Trưởng Thành thông qua việc tự học, tự phát hiện điều mình yêu thích, tự mua sách, tự đọc và chia sẽ cho người khác. 

Chúng tôi quan điểm việc Học cần theo Thứ Tự sau:

1. Học để trở thành Lãnh Đạo: trước hết để có tinh thần Trách Nhiệm, cải thiện Ứng Xử, Giao Tiếp. 
2. Học để trở thành Nhà Quản Lý: để có năng lực Quản Trị bản thân và đội nhóm. 
3. Học để hiểu biết Kiến Thức Chuyên Môn: để có sự Thấu Hiểu ở mức độ “chuyên gia” trong công việc của mình.