CV kém hấp dẫn - rào cản cho sự thăng tiến?

Lượt xem: 18,905

Có một sự việc đáng báo động là không ít ứng viên có nhiều năm kinh nghiệm đã vuột mất cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp chỉ vì chưa chú trọng đầu tư cho CV một cách đúng mực và chuyên nghiệp.

Chủ quan khi viết CV
Không chỉ sinh viên mới ra trường mới thiếu kỹ năng trình bày CV một cách chuyên nghiệp, ngay cả những ứng viên với 3 – 4 năm kinh nghiệm cũng gặp lúng túng khi đối diện với kỹ năng này.
Chị Vũ Thị Hạnh – PR & Marketing Manager tại một công ty chuyên về nhân sự chia sẻ: “Tôi nhớ rất rõ khoảng 4 năm trước, khi đó bản thân đã có hơn 4 năm kinh nghiệm trong ngành. Tôi rất tự tin với kỹ năng và bản lĩnh nghề nghiệp của mình khi ứng tuyển vào vị trí Trưởng phòng Truyền thông của một công ty. Tuy nhiên tôi đã chuẩn bị CV của mình một cách khá sơ sài, dùng theo mẫu có sẵn trên Internet. Sau buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng nhận xét: "Nếu chỉ căn cứ trên CV, chị sẽ không đánh giá cao em cho vị trí này. Tuy nhiên, sau buổi gặp gỡ trao đổi ngày hôm nay, chị rất quan tâm các kỹ năng em có được. Nhưng hiện tại chị chưa thể tuyển em vào vị trí Trưởng phòng Truyền thông. Chị cho em cơ hội thử sức ở một vị trí thấp hơn, và hy vọng em sẽ có sự thể hiện tốt để đạt được vị trí em kỳ vọng".
Chị Hạnh chia sẻ: “Sau buổi phỏng vấn, tôi thấy khá tiếc vì chủ quan không có sự đầu tư đúng đắn cho CV của mình. Nhà tuyển dụng đã có ấn tượng không tốt ngay từ đầu nên rất khó để mình thuyết phục họ”.
Trao đổi với ông Paul Nguyễn – Tổng Giám đốc CareerViet Vietnam, ông cũng cho biết thêm: “Đối với các vị trí cấp trung và cấp cao, CV càng đóng vai trò quan trọng trong việc “tiếp thị” bản thân họ với nhà tuyển dụng bởi những vị trí này yêu cầu rất cao về kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm. Lúc này, CV của ứng viên chính là thương hiệu của ứng viên đó!”.

CV cần phải có chiều sâu
Theo các chuyên gia nhân sự, bí quyết để chinh phục nhà tuyển dụng qua CV không khó, đặc biệt là đối với các vị trí quản lý cấp trung và cấp cao. Điều quan trọng CV của bạn cần chú trọng chiều sâu hơn chiều rộng, cụ thể:
- Thay vì liệt kê chung chung những công việc bạn đã từng làm, hãy tập trung vào những thành tựu, kỹ năng của bạn liên quan đến công việc đang ứng tuyển để tạo điểm nhấn cho hồ sơ, khiến nhà tuyển dụng hứng thú đọc tiếp CV của bạn.
- Đưa vào CV những kinh nghiệm, kỹ năng cụ thể đã giúp công ty giải quyết khó khăn, biến thách thức thành lợi nhuận, nâng cao hiệu quả kinh doanh, tránh việc đưa thông tin chung không có dẫn chứng cụ thể.
- Đừng ngại đưa những thất bại của bạn vào CV nhưng hãy nhớ nhấn mạnh những trưởng thành, kinh nghiệm bạn đã học được từ thất bại đó.
Chị Vũ Thị Hạnh cho biết thêm: “Với CV, tôi như đang kể cho nhà tuyển dụng quá trình chính mình đã trải qua, trong đó có cả những thất bại và thành công để không ngừng vươn lên trong nghề nghiệp. Từ đó, tôi điểm nhấn ở quá trình trưởng thành qua từng vị trí công tác và kinh nghiệm mình đã tích luỹ được”.


Chị Vũ Thị Hạnh - Ứng viên đầu tiên đoạt giải thưởng Đặc Biệt chương trình “CV Hay, có ngay Cơ Hội!” của Mạng Việc làm và Tuyển dụng CareerViet.vn.

Chính sự đầu tư nghiêm túc khi viết CV đã đem đến cho chị Hạnh có những bước thăng tiến nhất định trong nghề nghiệp. Đặc biệt, cũng nhờ vậy, chị đã trở thành người đầu tiên chiến thắng chuyến du lịch Las Vegas và dự hội nghị toàn cầu của CareerViet tại Chicago trong chương trình “CV Hay, có ngay Cơ Hội!
Bạn thì sao? Hãy tạo hoặc cập nhật CV ngay hôm nay để thử sức kỹ năng trình bày CV của mình và trở thành người tiếp theo đặt chân đến Mỹ cùng CareerViet. Hàng ngàn cơ hội nghề nghiệp hấp dẫn từ Mạng Việc làm và Tuyển dụng lớn nhất thế giới đang chờ bạn nắm lấy!

  Dân Trí

Việc Làm VIP ( $1000+)

Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Trần Toàn Phát
Công Ty TNHH Thương Mại Dịch Vụ Trần Toàn Phát

Lương: Lên đến 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty Cổ phần Kỹ thương Duy Hưng
Công Ty Cổ phần Kỹ thương Duy Hưng

Lương: Trên 25 Tr VND

Hà Nội | Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS
CÔNG TY CỔ PHẦN PGT SOLUTIONS

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công ty Cổ phần Thời Trang YODY
Công ty Cổ phần Thời Trang YODY

Lương: Cạnh Tranh

Hà Nội

Công ty Cổ phần Thời Trang YODY
Công ty Cổ phần Thời Trang YODY

Lương: Cạnh Tranh

Hà Nội | Hải Dương

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Lương: Cạnh Tranh

Ninh Bình

Công ty TNHH, Liên Doanh Vĩnh Hưng (TMI Việt Nam)
Công ty TNHH, Liên Doanh Vĩnh Hưng (TMI Việt Nam)

Lương: 30 Tr - 60 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bảo mật
Bảo mật

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN ASEAN
CÔNG TY CỔ PHẦN CHỨNG KHOÁN ASEAN

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

IDOCEAN Co.,ltd
IDOCEAN Co.,ltd

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DEKKO
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN DEKKO

Lương: 13 Tr - 30 Tr VND

Hưng Yên

RGF HR Agent Vietnam Co., LTD
RGF HR Agent Vietnam Co., LTD

Lương: 30 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty Cổ Phần Dược Phẩm Việt Hà
Công ty Cổ Phần Dược Phẩm Việt Hà

Lương: Trên 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH CRYSTAL ELEGANCE TEXTILES VIỆT NAM
CÔNG TY TNHH CRYSTAL ELEGANCE TEXTILES VIỆT NAM

Lương: Cạnh Tranh

Bình Dương

Công Ty Cổ Phần Địa Ốc Phú Long
Công Ty Cổ Phần Địa Ốc Phú Long

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH HI TECK
CÔNG TY TNHH HI TECK

Lương: 5,000 - 7,000 USD

Hồ Chí Minh

Công ty Cổ phần XLUXURY Việt Nam
Công ty Cổ phần XLUXURY Việt Nam

Lương: 13 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

Công ty Cổ phần nhân lực HR Global
Công ty Cổ phần nhân lực HR Global

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN NISO
CÔNG TY CỔ PHẦN NISO

Lương: 18 Tr - 27 Tr VND

Hồ Chí Minh

Alphanam Group
Alphanam Group

Lương: 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

Tập Đoàn Kim Tín
Tập Đoàn Kim Tín

Lương: 20 Tr - 40 Tr VND

Long An

Hoang Lam Mechanical Fabrication Co., Ltd.
Hoang Lam Mechanical Fabrication Co., Ltd.

Lương: Cạnh Tranh

Bình Dương

Viet Han Concrete Ltd.,
Viet Han Concrete Ltd.,

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

DIGI-TEXX VIETNAM
DIGI-TEXX VIETNAM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM DRAGON
CÔNG TY TNHH DƯỢC PHẨM DRAGON

Lương: 12 Tr - 25 Tr VND

Toàn quốc

CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN TRƯỜNG SƠN
CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN TRƯỜNG SƠN

Lương: 22 Tr - 27 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM
CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN HTM

Lương: 18 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bài viết cùng chuyên mục

Hướng dẫn cách điền thành phần gia đình trong sơ yếu lý lịch
Thành phần gia đình là gì? Hướng dẫn và những lưu ý khi điền thông tin thành phần gia đình vào sơ yếu lý lịch cho đúng. Cùng tìm hiểu nhé!
Bí quyết viết designation trong CV ấn tượng với nhà tuyển dụng
Designation là gì? Vai trò của designation và một số lưu ý khi trình bày designation trong CV để gây ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Cách Viết Mẫu CV Dịch Vụ Khách Hàng Chuẩn Form Và Thu Hút Nhất
Cách viết CV Dịch vụ khách hàng Chuẩn Form, phù hợp nhu cầu nhà tuyển dụng với màu sắc, thiết kế phong phú, đa ngôn ngữ. Tham khảo ngay cách viết CV Chăm sóc khách hàng cực chất và những điều cần lưu ý.
Hướng dẫn cách tạo CV IT Phần Mềm Độc Đáo, Sáng Tạo Chi Tiết
Tổng hợp 5 mẫu CV IT Phần mềm Độc Đáo thu hút nhà tuyển dụng cho lập trình viên iOS, Java, Backend,... Cách tạo CV IT sao cho Chuẩn Form, những điều cần lưu ý khi viết CV lập trình viên phần mềm.
Cách Viết CV Chuyên Viên Cho Mọi Ngành, Nghề Chuẩn, Hot Nhất Hiện Nay
Cách viết CV Chuyên Viên sao cho ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng. Mẫu thiết kế CV Chuyên Viên sáng tạo, độc đáo, chuẩn form, đa ngôn ngữ và màu sắc cho người mới bắt đầu. Tạo Ngay!
Hướng Dẫn Viết Mẫu CV IT Phần Cứng/ Mạng Sáng Tạo, Hot Nhất Hiện Nay
Mẫu CV IT phần cứng/Mạng Đa ngôn ngữ, Màu sắc, Phong cách Thiết kế Sáng tạo, Độc đáo. Cách tạo CV xin việc IT Chuẩn Form giúp thu hút nhà tuyển dụng và những lưu ý cần thiết cho người mới bắt đầu.

Quan tâm

Thông báo việc làm - Hoàn toàn miễn phí và dễ dàng

TẠO NGAY
Feedback