Đây là câu hỏi phổ biến nhất mà hầu hết các ứng viên tìm việc luôn thắc mắc. Trước đây, mọi người thường cho rằng độ dài của resume không nên vượt quá một trang giấy.
Tuy nhiên, quan điểm này không phải lúc nào cũng phù hợp đối với tất cả ứng viên tìm việc. Độ dài resume phụ thuộc vào kinh nghiệm làm việc, ngành nghề, mục tiêu nghề nghiệp muốn hướng tới? Dưới đây là những lời khuyên giúp bạn tạo một resume hiệu quả có độ dài phù hợp:
Khi quyết định độ dài của resume, bạn nên nhớ:
- Resume là một công cụ "tiếp thị" bản thân chứ không phải là một bản tự truyện. Vì vậy, cố gắng viết resume thật hấp dẫn, tập trung vào những thế mạnh của bản thân để "tiếp thị" hiệu quả thông qua kinh nghiệm, kỹ năng làm việc? Mỗi từ trong resume sẽ giúp nhà tuyển dụng hình dung rõ hơn về năng lực làm việc của bạn.
- Các nhà tuyển dụng sẽ chọn ra những ứng viên tiêu biểu nhất trong số hàng chục, thậm chí hàng trăm ứng viên. Do vậy, họ rất quan tâm đến resume của ứng viên để quyết định xem ứng viên nào thực sự đáng để được mời đến phỏng vấn.
Độ dài của resume là 1 trang, trong trường hợp:
- Bạn có ít hơn 10 năm kinh nghiệm làm việc.
- Bạn đang muốn đổi nghề, và kinh nghiệm làm việc của bạn không liên quan đến công việc mới.
- Bạn mới đi làm việc ở một nơi
Độ dài của resume là 2 trang, trong trường hợp:
- Bạn có từ 10 năm kinh nghiệm làm việc liên quan.
- Lĩnh vực của bạn yêu cầu những kỹ năng mang tính kỹ thuật và bạn cần phải liệt kê, chứng tỏ những kiến thức kỹ thuật đó với nhà tuyển dụng.
Bạn nên nhớ: Đưa những thông tin quan trọng nhất lên đầu trang. Trang thứ 2: bao gồm số trang, tên và thông tin liên lạc của bạn.
Độ dài của resume là 3 trang, trong trường hợp:
- Bạn là nhà điều hành hoặc lãnh đạo cấp cao với nhiều thành tích, kinh nghiệm quản lý.
- Bạn làm việc trong lĩnh vực khoa học hoặc hàn lâm, viết nhiều sách, tham gia giảng dạy các khoá học nghề nghiệp?
Bạn nên nhớ: Với những bản resume có nhiều trang, các phần phụ phải được thêm vào sau trang thứ 2.
Đối với bất cứ bạn trẻ nào khi đi xin việc, hồ sơ không có gì xa lạ. Nhưng để có một hồ sơ thật "chuẩn" lọt vào mắt xanh của nhà tuyển dụng thì không phải ai cũng biết cách.
Vị trí HOT đang tuyển
