Stress do công việc: Tác hại khó lường

Lượt xem: 31,983

 

Thiết kế đồ họa, merchandiser hay nhân viên marketing đều là những nghề nghiệp dễ gây ra stress. Stress do công việc thường gây cảm giác kiệt sức, tự đánh giá thấp bản thân, tuyệt vọng, trầm cảm..., thậm chí tự tử; đồng thời liên quan đến các rối loạn trong nhiều chứng bệnh.

Nhịp sống của xã hội hiện đại rất dồn dập và nhiều thách thức. Trong quá trình đối phó với nó, stress trong môi trường làm việc có thể nảy sinh. Stress xảy ra thường xuyên có tác hại khá nghiêm trọng đến sức khỏe và làm giảm chất lượng cuộc sống.

Nhiều nguyên nhân
Stress do công việc là những phản ứng có hại về mặt cảm xúc và cơ thể, xuất hiện khi yêu cầu của công việc vượt quá khả năng đối phó hay kiểm soát của bản thân. Đó cũng có thể là sự mất cân bằng gây căng thẳng quá mức giữa yêu cầu của công việc và cuộc sống cá nhân.

Nguyên nhân gây stress từ công việc được xác định là do những thay đổi về thời gian làm việc, nơi làm không ổn định (công ty dễ phá sản, sáp nhập), yêu cầu công việc cao (tăng năng suất, giảm chi phí...), thiếu nhân lực hay phương tiện, làm nhiều việc hay nhiều giờ... Môi trường làm việc đông người, ồn ào, nóng, không thoáng, nguy hiểm, không khí ô nhiễm, tư thế gò bó... cũng dễ gây ra stress. Ngoài ra, phong cách quản lý thiếu sự tham gia của nhân viên trong việc ra quyết định, các bộ phận trong đơn vị không liên kết với nhau, thiếu những chính sách tạo sự thân mật trong đơn vị, không quan tâm, bất tài, chuyên quyền, kiêu căng, không thể tiếp cận, không thành thật, đe dọa... cũng là nguyên nhân gây stress do công việc.

Những người làm nhiều việc, hoàn thành trong thời gian quá ngắn, ít khoảng nghỉ giữa giờ, thời gian làm việc quá dài, làm ca, việc đơn điệu không cần sử dụng đến kỹ năng hoặc quá nhiều xung đột, quá nhiều trách nhiệm, quá nhiều sếp chỉ huy... có nguy cơ đối diện với stress cao hơn người khác. Bên cạnh đó, công việc không ổn định, ít cơ hội thăng tiến, không học hỏi thêm được gì, thay đổi nhiệm vụ quá nhanh... cũng dễ gây ra stress.

Kiệt sức về thể chất lẫn tâm thần
Ngày nay, có khoảng 3/4 công nhân nghĩ rằng họ bị stress trong công việc nhiều hơn so với các thế hệ trước. Các vấn đề tại nơi làm việc liên quan rất chặt chẽ với chuyện sức khỏe, mạnh hơn cả các stress khác trong cuộc sống.

Stress do công việc: Tác hại khó lường
Stress do công việc

Triệu chứng sớm của stress do công việc thường là nhức đầu, rối loạn giấc ngủ, khó tập trung, dễ cáu kỉnh, khó chịu ở dạ dày, không hài lòng về công việc, xuống tinh thần. Stress dễ gây ra lo âu, mất tập trung chú ý, mất tự tin, mất động cơ làm việc, cảm giác thất vọng, dễ bị kích thích, dễ giận dữ, lạm dụng rượu hay chất gây nghiện, trầm cảm, tự tử. Đặc biệt, stress gây ảnh hưởng đến hiệu quả công việc hoặc làm tăng nguy cơ bị sai lầm, nhất là trong môi trường làm việc nguy hiểm hay cần duy trì sự chú ý cao độ. Stress trong công việc cũng làm ảnh hưởng đến các mối quan hệ với đồng nghiệp.

Nếu stress tại nơi làm việc không được giải quyết, dễ dẫn đến tình trạng kiệt sức liên tục về mặt thể chất và tâm thần, xuất hiện những cảm xúc tiêu cực như tự đánh giá thấp bản thân, cảm giác không ai có thể giúp mình được và tuyệt vọng. Những triệu chứng này sẽ dẫn đến các rối loạn mãn tính về sức khỏe, suy giảm trầm trọng khả năng tham gia cuộc sống hằng ngày. Những người bị stress trong công việc cũng thường để stress tác động tới đời sống gia đình do họ dễ bị kích thích, dễ giận, mất kiên nhẫn, buồn, kiệt sức, mất thích thú, quá mệt mỏi, giảm tình dục, ảnh hưởng đến sự chăm sóc con cái và đến quan hệ với các thành viên khác trong gia đình.

Về biểu hiện trên cơ thể, stress có liên quan đến các rối loạn như bệnh phổi, tim mạch, ung thư, tai nạn và tự tử, làm trầm trọng hơn các bệnh lý như loét dạ dày, tá tràng, suyễn, rối loạn tiêu hóa, rối loạn tình dục, rối loạn cơ xương...

Mỹ: 60%-80% tai nạn nghề nghiệp do stress
Thống kê tại Mỹ gần đây cho thấy có hơn 50% trong số 550 triệu ngày nghỉ việc của người dân nước này mỗi năm là do stress; gần 50% công nhân có triệu chứng kiệt quệ. Chi phí cho stress từ công việc là 300 tỉ USD/năm (nghỉ việc, giảm năng suất, thay người làm việc, khám bệnh, phí bảo hiểm... ). Đặc biệt, có tới 60%-80% tai nạn nghề nghiệp là do stress.

Còn tại Canada, khảo sát mới nhất ghi nhận có gần 50% người dân nước này cảm thấy bị stress do cố tìm cách cân bằng giữa công việc và cuộc sống riêng tư (10 năm trước tỉ lệ này là 27%).

Xem thêm cơ hội tìm việc làm mới tại CareerBuilder:

  Theo NLĐ

Việc Làm VIP ( $1000+)

Headhunter HRchannels Group
Headhunter HRchannels Group

Lương: 20 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh | Đồng Nai | Long An

Anh Văn Hội Việt Mỹ (VUS)
Anh Văn Hội Việt Mỹ (VUS)

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Bảo mật
Bảo mật

Lương: Cạnh Tranh

Long An

CELEB GROUP
CELEB GROUP

Lương: 23 Tr - 28 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công ty TNHH MTV TM&DV Tiến Minh
Công ty TNHH MTV TM&DV Tiến Minh

Lương: 10 Tr - 30 Tr VND

Hải Dương

CÔNG TY CỔ PHẦN SỐNG PLATFORM
CÔNG TY CỔ PHẦN SỐNG PLATFORM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Wall Street English
Wall Street English

Lương: 20 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Ngân hàng Việt Nam Thương Tín
Ngân hàng Việt Nam Thương Tín

Lương: 12 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH GIÁO DỤC THE DRAGON
CÔNG TY TNHH GIÁO DỤC THE DRAGON

Lương: 500 - 1,000 USD

Hồ Chí Minh

DatvietVAC Group Holdings
DatvietVAC Group Holdings

Lương: Trên 23 Tr VND

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH WAGON
CÔNG TY TNHH WAGON

Lương: 30 Tr - 40 Tr VND

Đồng Nai

CÔNG TY TNHH WAGON
CÔNG TY TNHH WAGON

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

Đồng Nai

CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ NĂNG LƯỢNG INS
CÔNG TY TNHH CÔNG NGHỆ NĂNG LƯỢNG INS

Lương: 18 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Central Retail Vietnam
Central Retail Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

SolarBK
SolarBK

Lương: 1,000 - 2,500 USD

Hồ Chí Minh | Hà Nội

Bảo mật
Bảo mật

Lương: 6 Tr - 25 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH JAC Recruitment Vietnam
Công Ty TNHH JAC Recruitment Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Công Ty CP Dược Phẩm Pharmacity
Công Ty CP Dược Phẩm Pharmacity

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Jabil Vietnam
Jabil Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Jabil Vietnam
Jabil Vietnam

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY CỔ PHẦN SỐNG PLATFORM
CÔNG TY CỔ PHẦN SỐNG PLATFORM

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH MỐI SỈ
CÔNG TY TNHH MỐI SỈ

Lương: 20 Tr - 40 Tr VND

Hồ Chí Minh

Vietnam Star Automobile
Vietnam Star Automobile

Lương: 30 Tr - 35 Tr VND

Hồ Chí Minh

Công Ty TNHH MTV Tư Vấn Đầu Tư GFDI
Công Ty TNHH MTV Tư Vấn Đầu Tư GFDI

Lương: Cạnh Tranh

Bà Rịa - Vũng Tàu | Cần Thơ | Khánh Hòa

CÔNG TY CP ĐTTM VIFACORP
CÔNG TY CP ĐTTM VIFACORP

Lương: 20 Tr - 25 Tr VND

Hà Nội

CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ UNIT
CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ UNIT

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Geodis Vietnam Company Ltd
Geodis Vietnam Company Ltd

Lương: Cạnh Tranh

Hà Nội | Hồ Chí Minh

HAYAT KIMYA VIỆT NAM
HAYAT KIMYA VIỆT NAM

Lương: Cạnh Tranh

Bình Phước

CÔNG TY CỔ PHẦN TRANSIMEX
CÔNG TY CỔ PHẦN TRANSIMEX

Lương: Cạnh Tranh

Hồ Chí Minh

Theodore Alexander HCM
Theodore Alexander HCM

Lương: 40 Tr - 50 Tr VND

Hồ Chí Minh

Bài viết cùng chuyên mục

Phương pháp phân bổ thời gian “quả cà chua” POMODORO là gì?
Hiện nay phương pháp “quả cà chua” Pomodoro đang được ứng dụng phổ biến trong công việc lẫn đời sống hằng ngày. Đây chính là phương pháp giúp làm tăng khả năng tập trung của người dùng, đặc biệt phù hợp với những người làm trong lĩnh vực sáng tạo. Do đó, bạn có thể hoàn toàn có thể quản lý thời gian hiệu quả và giải quyết công việc đạt chất lượng 1 cách tốt nhất. Nếu như bạn chưa biết đến phương pháp này và cũng đang tìm cách để tăng hiệu suất trong học tập và công việc, thì hãy cùng CareerBuilder tìm hiểu cách áp dụng phương pháp “quả cà chua” Pomodoro thông qua bài viết ngay sau đây.
Cô độc hướng ngoại là gì? Cô độc hướng ngoại tốt hay xấu?
Cô độc hướng ngoại là gì? Cô độc hướng ngoại có phải bệnh? Biểu hiện cô độc hướng ngoại là gì?Cùng CareerBuilder tìm câu trả lời thông qua bài viết sau đây.
Lịch nghỉ lễ, Tết 2023 chính thức chi tiết theo quy định nhà nước
Lịch nghỉ lễ, Tết 2023 chính thức chi tiết theo quy định nhà nước cho người lao động, cán bộ công chức, học sinh. Cách tính lương ngày nghỉ lễ như thế nào?
JD là gì? Nội dung cần có và cách viết JD chuyên nghiệp thu hút mọi ứng viên
Bản mô tả JD là gì? Làm như thế nào để thu hút ứng viên thông qua JD môt cách chất lượng nhất. Click ngay vào CareerBuilder để theo dõi và khám phá thêm.
Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH xin ở đâu?
Xin giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH ở đâu? Mẫu giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH cho F0, ct07, xin nghỉ ốm hoặc đi khám thai mới nhất
3 cách tra cứu giá trị sử dụng thẻ BHYT thông dụng nhất
Tra cứu giá trị sử dụng thẻ BHYT với 3 cách sau để nắm bắt thông tin thẻ, thời gian hiệu lực và quyền lợi hưởng từ BHYT một cách nhanh chóng và thuận tiện nhất.