[Bình Dương] Quản lý cửa hàng tiNiStore

N KID Group
Địa điểm

Bình Dương

  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    2 - 3 Năm

  • Cấp bậc

    Quản lý

  • Hết hạn nộp

    31/08/2020

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo

Mô tả Công việc

  • Thúc đẩy đội của mình đạt/vượt doanh thu, lợi nhuận và kiểm soát hàng hóa, giảm thiểu tỉ lệ thất thoát, các chỉ số (KPI) này được đặt ra cho từng cửa hàng.
  • Nâng cao bán hàng của mình như hình mẫu cho toàn thể nhân viên, bằng cách thực hiện tốt dịch vụ khách hàng.
  • Tham gia phỏng vấn nhân viên mới & đảm bảo các ứng viên có kỹ năng và khả năng phù hợp với vị trí.
  • Thực hiện Chương trình đào tạo nhân viên cửa hàng cho mỗi nhân viên và các chương trình phát triển kỹ năng khác được chỉ đạo.
  • Huấn luyện và tư vấn cho tất cả nhân viên để đảm bảo hoàn thành công việc hiệu quả. Khen thưởng và kỷ luật nhân viên.
  • Phát triển lịch làm việc, phân công công việc mỗi tháng / tuần / ngày cho nhân viên dựa trên lịch sự kiện và các dịp hoặc yêu cầu công việc khác.
  • Tiến hành họp quầy hàng ngày và phân chia chỉ tiêu, tiền thưởng và truyền cảm hứng bán hàng cho nhân viên.
  • Hoàn thành và đánh giá khen thưởng nhân viên dựa vào lịch làm việc được nêu trong quy trình. Đề xuất tăng lương và thưởng dựa trên quy định công ty.
  • Phân tích, xác định và đặt hàng cho cửa hàng với Trưởng kênh bán lẻ & truyền đạt cho cửa hàng phó hiểu và thực hiện.
  • Hiểu, làm đúng và huấn luyện các nhân viên khác hoàn thành tất cả quy trình hàng hóa được mô tả trong Sổ tay hoạt động cửa hàng.
  • Thành thạo với các quy trình Tiền mặt, giao dịch POS và giấy tờ.
  • Thành thạo các công việc quản trị liên quan tới kiểm soát hàng hóa, hồ sơ cá nhân, mở cửa/đóng cửa, thu thập giấy nộp tiền và các chứng từ khác trên giấy tờ hoặc trên máy tính cửa hàng.
  • Xác định và báo cáo các vấn đề bảo trì bảo dưỡng bên trong và bên ngoài cửa hàng cho Retail Manager.
  • Chuyển tiền đến ngân hàng và có khả năng giải quyết những trường hợp khẩn cấp (vd, nhân viên không đến mở cửa hàng, trộm cắp, cần phải đóng tiền cho ngân hàng…)

Yêu Cầu Công Việc

  • Kỹ năng giao tiếp tốt
  • Có khả năng đọc thông tin giá, kiểm tra khách hàng, xác định khách hàng và các vật dụng tương tự.
  • Có khả năng thực hiện các chức năng tính toán căn bản cần thiết để tính toán cân đối lượng tiền mặt và quy trình đổi trả.
  • Có khả năng quan sát và xử lý các tình huống xảy ra với cửa hàng và khách hàng.
  • Có khả năng nghe và hiểu các thắc mắc của khách hàng và nhân viên và hướng dẫn từ quản lý và thông báo khẩn.
  • Có khả năng nắm bắt quy trình và các chức năng của cửa hàng, đưa ra quyết định dựa trên doanh thu và mục tiêu lợi nhuận.
  • Có khả năng phân tích hàng hóa và quản lý hàng hóa, chứng từ, lịch làm việc hợp lý và hiệu quà
  • Có khả năng thực hiện hoặc học hỏi kỹ năng máy tính cơ bản. Đặc biệt là kỹ năng Excel.
  • Thái độ chủ động, siêng năng, chuyên nghiệp và kết nối mọi người trong việc sắp xếp cửa hàng

Thông tin khác

  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi

Job tags / skills

Các công việc tương tự

Công Ty TNHH METRO MART

Cạnh tranh

  • Bình Dương

Dalat Hasfarm

Cạnh tranh

  • Bình Dương

Home Brands by Central Retail Vietnam

$ 7 Tr - 8 Tr VND

  • Bình Dương

CN CÔNG TY CP TM-DV CỔNG VÀNG - Tp.HCM

$ 9 Tr - 15 Tr VND

  • Bình Dương
  • Hồ Chí Minh

CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ HOÀNG VY HIẾU

Cạnh tranh

  • Bình Dương

Ngân Hàng TMCP Quốc Tế Việt Nam

Cạnh tranh

  • Bà Rịa - Vũng Tàu
  • Bình Dương
  • Đồng Nai

Ngân Hàng TMCP Quân Đội

$ 10 Tr - 30 Tr VND

  • Bình Dương

Ngân Hàng TMCP Quân Đội

$ 5 Tr - 15 Tr VND

  • Bình Dương

Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK

Cạnh tranh

  • Bình Dương
  • Hồ Chí Minh

ABBANK - Ngân Hàng TMCP An Bình

Cạnh tranh

  • Bình Dương
Feedback