Chuyên viên Chính Kế hoạch Chính sách Xử lý Nợ - Hà Nội

Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

  • Cập nhật các dữ liệu dư nợ, danh sách khách hàng, danh sách nhân sự… phục vụ cho công tác phân chia chỉ tiêu thu hồi nợ, chỉ tiêu bán tài sản thế chấp hàng tháng từ Bộ phận Báo cáo và Hỗ trợ xử lý nợ và các Đơn vị liên quan..
  • Thực hiện việc tính toán, phân chia chỉ tiêu thu nợ, chỉ tiêu bán tài sản bảo đảm đến cấp bộ phận và cán bộ theo các nguyên tắc đã được thống nhất từ trước hoặc theo yêu cầu tại từng thời điểm của các Trưởng đơn vị XLN, TP Mua bán tài sản thế chấp.
  • Gửi số liệu chỉ tiêu tạm tính đến các cấp quản lý của Đơn vị XLN và Phòng MBTSTC rà soát lấy ý kiến. Giải đáp thắc mắc và tiến hành điều chỉnh số liệu (nếu cần).
  • Theo dõi, rà soát danh sách nhân sự chốt đến ngày 09 hàng tháng, điều chỉnh lại chỉ tiêu đối với các trường hợp có sự thay đổi, biến động nhân sự.
  • Chốt bảng phân chia chỉ tiêu cuối cùng, trình ký các cấp quản lý và ban hành toàn Công ty.
  • Theo dõi việc chi quỹ thưởng Q3 hàng tháng và dự kiến quỹ thưởng Q3 cho tháng tiếp theo (T+1).
  • Hỗ trợ Trưởng bộ phận trong công tác xây dựng chính sách, lên kế hoạch chương trình thưởng thúc đẩy thu nợ, bán tài sản thế chấp định kỳ (tháng/quý).
  • Thực hiện việc tính toán chỉ tiêu khác (nếu có) và công việc phát sinh khác theo yêu cầu.

Yêu Cầu Công Việc

Học vấn và kiến thức chuyên môn:

  • Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các chuyên ngành Toán kinh tế; Kinh tế, tài chính – ngân hàng. Am hiểu về lĩnh vực tín dụng, thu hồi nợ, xử lý nợ.
  • Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm tại 01 trong các lĩnh vực trong ngành ngân hàng như: quản trị rủi ro, thu hồi nợ, xử lý nợ, kế hoạch chính sách, kế hoạch tài chính…

Các kỹ năng cần thiết:

  • Sử dụng thành thạo SQL, VBA…
  • Thành thạo Tiếng anh.
  • Tổng hợp, tính toán, phân tích số liệu

Các yêu cầu khác:

  • Cẩn thận, tỉ mỉ
  • Kỹ năng thuyết trình;
  • Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc;
  • Chủ động, nhiệt tình
  • Kỹ năng giải quyết xung đột và làm việc áp lực cao.

QUYỀN LỢI

  • Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
  • Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
  • Được vay ưu đãi theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ
  • Chế độ ngày phép hấp dẫn theo cấp bậc công việc
  • Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
  • Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
  • Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6 & 02 sáng thứ 7/ tháng
  • Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...)

Thông tin khác

  • Hình thức: Nhân viên chính thức
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Địa điểm

Thông Tin Tuyển Dụng

Giới thiệu về công ty

Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK
Ngân Hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng - VPBANK

89 Láng Hạ, Quận Đống Đa, Hà Nội

Khối Quản trị Nguồn nhân lực

Trên 10.000 nhân viên

https://tuyendung.vpbank.com.vn/

Thành lập năm 1993, Ngân hàng TMCP Việt Nam Thịnh Vượng (VPBank) là một trong những Ngân hàng TMCP hàng đầu tại Việt Nam với hơn 200 điểm giao dịch trên toàn quốc. Là thành viên của nhóm 12 ngân hàng hàng đầu Việt Nam (G12), VPBank đang từng bước khẳng định uy tín của một ngân hàng năng động, có năng lực tài chính ổn định và có trách nhiệm với cộng đồng. Để đạt được tầm nhìn đầy tham vọng,... Xem thêm

Feedback