Mô tả Công việc
1. Chuyên viên kinh doanh (Nội địa): 06 người.
- Liên hệ và chăm sóc khách hàng cũ, tiếp tục duy trì đơn hàng từ khách hàng cũ;
- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới trong nước: Tư vấn, cập nhật, chào mẫu, chào giá cho khách hàng các sản phẩm công ty cung cấp (Kênh B2B);
- Phối hợp với các bộ phận liên quan thực hiện đơn hàng dựa trên các nội dung, điều khoản đã ký kết trong hợp đồng;
- Cập nhật và nắm bắt thông tin thị trường, theo đó đề xuất các chính sách bán hàng sao cho phù hợp với biến động thị trường;
- Phối hợp với bộ phận kế toán trong công tác thu hồi nợ.
- Lập kế hoạch và báo cáo công việc định kỳ với quản lý trực tiếp.
- Tham gia các hội chợ trong nước.
- Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc kinh doanh (Người Việt Nam).
2. Chuyên viên kinh doanh (Xuất khẩu)/ International Sale Executive: 04 người.
- Liên hệ và chăm sóc khách hàng cũ, tiếp tục duy trì đơn hàng từ khách hàng cũ;
- Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới trong nước và Quốc tế: Tư vấn, cập nhật, chào giá cho khách hàng các sản phẩm công ty cung cấp (Kênh B2B);
- Phối hợp với các bộ phận liên quan thực hiện đơn hàng dựa trên các nội dung, điều khoản đã ký kết trong hợp đồng;
- Cập nhật và nắm bắt thông tin thị trường, theo đó đề xuất các chính sách bán hàng sao cho phù hợp với biến động thị trường;
- Phối hợp với bộ phận kế toán trong công tác thu hồi nợ.
- Lập kế hoạch và báo cáo công việc định kỳ với quản lý trực tiếp.
- Tổ chức, tham gia các hội chợ trong nước và quốc tế.
- Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc kinh doanh (Người Việt Nam).
3. Giám Sát Kinh Doanh / Sale Supervisor: 02 người (Kinh doanh nội địa).
- Trực tiếp quản lý, điều hành nhóm nhân viên dưới quyền đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số của nhóm trong nước hoặc xuất khẩu.
- Triển khai chính sách, hoạt động kinh doanh đến nhóm nhân viên đang quản lý.
- Nhận và phân bổ chỉ tiêu doanh số cho nhân viên kinh doanh khi được nhận từ Giám đốc kinh doanh hàng năm.
- Phối hợp phòng kế toán thu hồi công nợ nhóm khách hàng đang quản lý.
- Huấn luyện nhân viên dưới quyền các kỹ năng: bán hàng chuyên nghiệp, giao tiếp, thuyết phục, kiến thức sản phẩm, các quy trình nghiệp vụ liên quan.
- Viếng thăm khách hàng để thúc đẩy doanh số.
- Báo cáo định kỳ theo quy định.
- Báo cáo trực tiếp cho Giám đốc kinh doanh (Người Việt Nam).
- Nơi làm việc: Quận Bình Tân, Tp.HCM.
Yêu Cầu Công Việc
Nam/ nữ, tuổi từ 26 đến 45.
- Cấp bậc vị trí:
1. Chuyên viên kinh doanh (Nội địa)/ Sale Executive: 06 người.
2. Chuyên viên kinh doanh (Xuất khẩu)/ International Sale Executive: 04 người (Giao tiếp tiếng Anh từ khá trở lên).
3. Giám Sát Kinh Doanh / Sale Supervisor: 02 người (Kinh doanh nội địa).
- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm trên 05 năm làm công việc trong kinh doanh.
- Có kinh nghiệm bán hàng B2B (bán hàng trực tiếp cho các nhà máy sản xuất, ưu tiên các sản phẩm từ hạt nhựa).
- Chịu khó, kiên nhẫn, chịu được áp lực công việc. Có sức khỏe tốt, sẵn sàng đi công tác (khi có yêu cầu).
- Kỹ năng trình bày, khả năng giao tiếp, thuyết phục tốt.
- Ngoại ngữ: Tiếng Anh, tiếng Hoa sẽ được phụ cấp thêm ngoại ngữ.
- Có kiến thức và kinh nghiệm bán hàng kỹ thuật là một lợi thế về thu nhập.