Kể từ ngày 30/08/2018, CareerBuilder.vn cập nhật lại giao diện và bổ sung nhiều tính năng mới trên trang thông tin ứng viên. Các cập nhật mới này sẽ giúp ứng viên cập nhật và quản lý toàn bộ thông tin trên CareerBuilder nhanh chóng, hiệu quả hơn

Chào bạn,

Đăng nhập xem việc làm phù hợp

language
1

Đăng ký nhận email thông báo việc làm để không
bỏ lỡ cơ hội, giúp bạn thăng tiến trong nghề nghiệp.

 
Thông báo

Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này

Đăng nhập bằng:

HR Executive (Ha Noi Branch)

Ngày cập nhật: 14/09/2018

Thông Tin Tuyển Dụng

  • Nơi làm việc: Hà Nội

    Cấp bậc:

  • Kinh nghiệm: 5 Năm

    Lương:

  • Ngành nghề: Nhân sự

    Hết hạn nộp: 31/12/2018

Phúc lợi

  • Máy tính xách tay
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Xe đưa đón
  • Đồng phục
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Chế độ nghỉ phép

Mô tả Công việc

Ø To be in charge of a wide range of HR - GA duties;

Ø To lead workforce planning in coordination with HR Manager;

Ø To lead recruitment and the talent development processes and supervise staff development;

Ø To lead policy development and program execution for employee relations, safety, welfare, wellness and engagement activities;

Ø To manage employee relations for the entire employee lifecycle and to provide solutions and training to managers and employees on people issues;

Ø To manage day-to-day HR operations such as performance management, training, compensation and benefits, and process improvement;

Ø To manage day-to-day GA operations such as procurement IT tools & stationaries, office & training center rent transaction and so on;

Ø To be responsible for HR compliance;

Ø To be responsible for the accuracy of HR services delivery and work closely with third-party vendors for payroll, social welfare, and taxation;

Ø To support CFO & HR Manager to build up the team and to set up an operation from the incubation phase;

Yêu Cầu Công Việc

Ø   Relevant experience of working: 5years or more;

Ø   Deep knowledge of Vietnamese labor law

Ø   Ability to take initiative to manage operation by involving other members;

Ø   Experience to work in the international company in global time zone and in the global team

Ø   Good Communication Skill;

Ø   Proficient in English;

Ø  Graduated from University – HR or a related discipline;

Ø Age: 30 years or senior

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: 30 - 40
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty

http://cjfm.vnQui mô công ty: 100 - 200
CJ Food Milling Việt Nam LLC Loại hình đầu tư:  100% vốn đầu tư nước ngoài Vốn đầu tư:  $36.000.000  Ngành nghề kinh doanh:  Sản...Chi tiết
Job tags / Kỹ năng: HR SpecialistHR Executive

HR Executive (Ha Noi Branch)

Nhận email việc làm tương tự

Tạo thông báo việc làm tương tự với việc làm này.