Địa điểm

Hồ Chí Minh

  • Lương

    15 Tr - 20 Tr VND

  • Kinh nghiệm

    2 - 3 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    30/06/2021

Phúc lợi

  • Laptop
  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

- Tham gia nghiên cứu, đề xuất, xây dựng các chính sách phát triển nguồn lực; phát triển tổ chức;
- Thiết kế tổ chức bao gồm cấu trúc, chức năng nhiệm vụ các phòng ban, quản lý hệ thống chức danh, mô tả công việc, hệ thống đánh giá năng lực, KPI…
- Phối hợp thực hiện cùng các dự án các dự án đào tạo, phát triển đội ngũ, các dự án chuyên môn, nâng cao nhân lực
- Quản lý hệ thống đánh giá hiệu quả công việc: KPI, 360…
- Quản lý hệ thống quản lý năng lực
** Nhiệm vụ khác
- Hỗ trợ các chức năng trong phòng Nhân sự khi được yêu cầu.
- Thực hiện các nhiệm vụ theo chỉ đạo của cấp quản lý.

Yêu Cầu Công Việc

- Trình độ: ĐH các chuyên ngành: Quản trị Nguồn nhân sự, Luật,... có chuyên môn liên quan;
- Có hiểu biết về mô hình tổ chức; khả năng tư duy tổng quan, hệ thống tốt;
- Có sự chủ động, sáng tạo trong công việc và khả năng lắng nghe;
- Kinh nghiệm: ưu tiên các ứng viên đã từng công tác tại các bộ phận nhân sự của tập đoàn, công ty lớn; có kinh nghiệm tại vị trí OD hay HRBP là lợi thế

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lưu việc làm Gửi tôi việc làm tương tự Báo xấu

Báo xấu

Các công việc tương tự

CÔNG TY CỔ PHẦN BCG ENERGY

Lương: 15 Tr - 22 Tr VND

  • Hồ Chí Minh
Công Ty TNHH Global Poongin Vina

Lương:Cạnh tranh

  • Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH XIN CHÀO BÁC SĨ

Lương: 15 Tr - 25 Tr VND

  • Hồ Chí Minh
FE CREDIT

Lương:Cạnh tranh

  • Hồ Chí Minh
FE CREDIT

Lương:Cạnh tranh

  • Hồ Chí Minh
Công Ty Cổ Phần TM & DV Phong Vũ

Lương:Cạnh tranh

  • Hồ Chí Minh
Feedback