Địa điểm

Hà Nội

  • Lương

    Cạnh tranh

  • Kinh nghiệm

    2 - 3 Năm

  • Cấp bậc

    Nhân viên

  • Hết hạn nộp

    19/12/2020

Mô tả Công việc

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 85 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội.

NHIỆM VỤ CHÍNH: Bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý Telesales team (CIT) đảm bảo đạt chỉ tiêu bán hàng bao gồm:

  • Nhận data khách hàng từ Trưởng phòng/Giám sát Call Center, phân chia cho đội Telesales, quản lý và cập nhật dữ liệu khách hàng trên Database đầy đủ và chính xác.
  • Lên kế hoạch chi tiết nhằm đảm bảo kế hoạch KPIs theo ngày/tuần/tháng.
  • Đề xuất quy trình, giám sát và cải tiến quy trình để cải thiện KPIs
  • Coaching và phát triển kỹ năng của các nhân viên trong nhóm quản lý
  • Quản lý nhóm Telesales từ 10 -15 người, chịu trách nhiệm đối với kết quả công việc của nhóm.
  • Báo cáo đầy đủ và kịp thời theo yêu cầu của Cấp trên trực tiếp.

THỜI GIAN LÀM VIỆC & PHÚC LỢI

  • Thời gian làm việc: 06 ngày/tuần và nghỉ 01 ngày nghỉ/tuần không cố định như sau với thời gian cố định: 08: 30 giờ - 17:30 giờ
  • Được trả 100% lương trong 02 tháng thử việc;
  • Đóng BHXH,BHYT,BHTN gần 100% lương;
  • Được mua gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp sau 1 năm;
  • Tham gia Team building mỗi năm/lần;
  • Soát xét tăng lương 01 lần trong năm và có thể 02 lần trong năm ;
  • Thưởng theo KPIs cuối năm;
  • Được tặng quà những dịp lễ;
  • Được tổ chức sinh nhật hàng tháng và được hỗ trợ tiền sinh nhật, đám cưới, bệnh,tật.

Yêu Cầu Công Việc

  • Tuổi từ 25 - 32 và tốt nghiệp ít nhất Cao đẳng;
  • Có ít nhất 4 năm Telesales và ít nhất 2 năm ở vị trí Trưởng nhóm;
  • Nhanh nhẹn và linh hoạt, dễ thích nghi với môi trường mới;
  • Có khả năng chịu áp lực và sẵn sàng làm ca;
  • Tiếng Anh giao tiếp và giỏi Excel sẽ được ưu tiên.

Thông tin khác

  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Feedback