Chào bạn,

Đăng nhập xem việc làm phù hợp

language
1

Đăng ký nhận email thông báo việc làm để không
bỏ lỡ cơ hội, giúp bạn thăng tiến trong nghề nghiệp.

 
Thông báo

Vui lòng đăng nhập để thực hiện chức năng này

Đăng nhập bằng:

Trưởng Phòng Nhân Sự nhà máy – Tây Ninh

Lavifood
Ngày cập nhật: 22/09/2019

Thông Tin Tuyển Dụng

  • Nơi làm việc: Tây Ninh

    Cấp bậc:

  • Kinh nghiệm: 2 - 20 Năm

    Lương:

  • Ngành nghề: Nhân sự

    Hết hạn nộp: 22/10/2019

Phúc lợi

  • Máy tính xách tay
  • Bảo hiểm theo quy định
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Chế độ nghỉ phép

Mô tả Công việc

  • Xe đưa đón ở An Sương – Q.12
  • Địa chỉ nhà máy: Quốc lộ 22B, ấp Bến Mương, Xã Thạnh Đức, Gò Dầu, Tây Ninh.
  • Thời gian làm việc: - Thứ 2 đến sáng Thứ 7

Giám sát mọi quy trình và hoạt động Quản trị nhân sự đạt tới mục tiêu kinh doanh của công ty.

  • Quản lý quy trình tuyển dụng để đảm bảo tuyển dụng được ứng viên thíc hợp cho từng vị trí.
  • Giám sát chế độ lương và đãi ngộ bao gồm cấu trúc và chính sách tiền thưởng, để đảm bảo tuân thủ quy định công ty và có mức lương cạnh tranh.
  • Giám sát việc thiết kế, phát triển chính sách, chiến lược về lương và đãi ngộ.
  • Trực tiếp quản lý bảng lương, BHXH và chương trình phúc lợi của Tập đoàn như BHYT. Đánh giá và cải thiện các chế độ khi cần thiết.
  • Dựa vào kế hoạch kinh doanh của công ty, thiết lập KPIs cho toàn bộ các phòng ban và cá nhân, nhân viên công ty, trình Giám Đốc hành chính nhân sự và Giám Đốc nhà máy phê duyệt; triển khai việc thực hiện đạt được kế hoạch KPIs đề ra.
  • Điều phối và phát triển ngân sách nhân sự hàng năm và các kế hoạch nhân sự bao gồm lương và đãi ngộ, khen thưởng, đào tạo và phúc lợi nhân viên,..
  • Lập kế hoạch đào tạo và phát triển tổ chức để đáp ứng nhu cầu cá nhân, chuyên môn và tổ chức cho nhân viên công ty.
  • Xây dựng cấu trúc đội ngũ nhân sự có thể giải quyết tất cả nhu cầu về nhân sự của công ty; đặc biệt là một nhân viên nhân sự có thể thay thế được nhiệm vụ của nhân viên khác khi họ vắng mặt.
  • Xây dựng và duy trì mối quan hệ với lao động và nhân viên công đoàn
  • Giám sát và đảm bảo vệ sinh và an toàn của nhân viên và nơi làm việc
  • Tổ chức và sắp xếp khám sức khỏe định kỳ;
  • Tiếp đoàn từ chính quyền: Lao động, BHXH,...
  • Các công việc khác do cấp trên giao.

Yêu Cầu Công Việc

  • Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành Quàn trị nhân lực, Kinh tế lao động, Luật… 
  • Sử dụng thành thạo tin học văn phòng 
  • Tiếng Anh cơ bản, 
  • Kinh nghiệm: tối thiểu 5 năm trở lên trong các lĩnh vực liên quan. Tối thiểu 02 năm ở vị trí quản lý. 
  • Có tư duy chiến lược. 
  • Có khả năng quản lý và đào tạo, phát triển nhân viên.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý ở công ty sản xuất quy mô 200 người.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
  • Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty

Lavifood

www.lavifood.comQui mô công ty: 100-499
Established in 2014, with an aim to provide our customers with best products, Lavifood applies the most modern technology and a strict processing line from...Chi tiết

Các công việc tương tự

Trưởng Phòng Nhân Sự nhà máy – Tây Ninh

Lavifood

Nhận email việc làm tương tự

Tạo thông báo việc làm tương tự với việc làm này.